La Gran Bretagna Perde Fiducia in Tutti i Partiti Politici Per Riparare i Servizi Pubblici in Fallimento, Suggerisce il Sondaggio

I servizi pubblici britannici non miglioreranno indipendentemente dal partito al potere, la maggior parte degli elettori crede in un segno evidente che il pubblico ha perso la fiducia nel sistema politico.

Solo una persona su cinque si fida dei leader politici per affrontare le sfide che il paese deve affrontare, secondo una ricerca condotta dalla società di sondaggi Savanta.

Un nuovo rapporto dell’Apartisan Effective Governance Forum sostiene che la perdita di fiducia nazionale nella politica dovrebbe indurre a una revisione totale del funzionamento di Whitehall, con ogni dipartimento gestito da uno specialista di gestione esperto e la fine del movimento dei dipendenti pubblici tra di loro .

I sondaggi recenti continuano a mostrare un grande vantaggio per i laburisti dopo un calo della popolarità dei conservatori dopo 13 anni al governo. Ma la ricerca di Savanta suggerisce che c’è poca fiducia che una nuova amministrazione migliorerebbe la qualità dei servizi pubblici.

Solo il 33% degli elettori ha affermato che la gestione di servizi come scuole e ospedali è migliorata quando alcuni partiti erano al potere, con il 58% che ritiene che non ci sia differenza nella loro qualità in base a chi vince le elezioni. E il 63% ritiene che i contribuenti non ottengano un buon rapporto qualità-prezzo dai servizi che finanziano, mentre il 30% afferma che i servizi pubblici rappresentano un buon rapporto qualità-prezzo.

Alla domanda se sono fiduciosi che i leader politici nazionali possano “affrontare le sfide che il Regno Unito deve affrontare in questo momento”, il 21% ha risposto di sì e il 47% non è d’accordo.

L’Efficace Governance Forum ha affermato che i risultati, basati su un sondaggio di 2.275 adulti condotto nelle ultime due settimane, hanno mostrato che “il sistema di governance del Regno Unito è rotto, fornendo servizi pubblici scadenti ma costosi, con alcuni servizi come il NHS e le pensioni che diventano rapidamente insostenibili ”.

In un rapporto, ha chiesto la ristrutturazione dei dipartimenti governativi in modo che i ministri diventino l’equivalente di un presidente di società, supportati da un amministratore delegato con una significativa esperienza nel settore privato o di beneficenza e da un consiglio di supervisione professionale. Il segretario permanente, attualmente il più alto funzionario di ogni dipartimento, dovrebbe essere incaricato di consigliare i ministri ma non avere più responsabilità gestionali.

Il think tank ha anche affermato che i dipartimenti dovrebbero diventare entità giuridicamente indipendenti, ponendo fine al sistema in base al quale i dipendenti pubblici si spostano frequentemente tra di loro piuttosto che rimanere concentrati su una specializzazione a lungo termine.

Tim Knox, coautore del rapporto, ha dichiarato: “Questo sondaggio conferma ciò che molti di noi sapevano da tempo – che la nostra attuale struttura di governo è rotta.

“Il nostro sistema di governance chiede a gran voce riforme, con elettori e politici che credono allo stesso modo che le strutture di Whitehall ostacolino l’erogazione efficiente dei servizi pubblici. Qualunque partito vinca le prossime elezioni, dovrà affrontare i fallimenti del governo. Ora è necessario agire”.

Patrick Barbour, l’altro autore, ha aggiunto: “L’attuale sistema di governo centrale offre a politici e dipendenti pubblici lavori impossibili che si traducono in una cattiva attuazione e gestione della politica. Il rapporto Northcote-Trevelyan del 1854 introdusse la professionalità nel servizio civile. Il ruolo del governo è cambiato in modo significativo negli ultimi 170 anni, ma il sistema di governo no.

“Riteniamo che sia urgente che tutte le parti elaborino un piano prima che alcuni servizi pubblici crollino o diventino inaccessibili”.

Questo articolo è stato originariamente pubblicato su inews.co.uk